阶祭司、祭祀这两个级别在权限上被严格控制。但在考评上非常严格。&nsp;&nsp;&nsp;&nsp;更夸张地则是叶韬在整个体系里融入了绩效管理的思想，融入了现代传销手段中强调自我激励和互相帮助的做法，整个体系的运行带有一定的透明度却又是高度可控的，从下到上，每个阶级的神秘性都在增长。而每一级能够获得的信息同样进行设计，当一个普通的信徒一步步从一个只是觉得有些好奇的普通人逐步成为会员、资深会员、高级会员的每一步，他们都不断获得原先那个阶级无法获得的信息，更新更强大的理论会一步步将没有太多执着性的人折服，甚至于不断重复的教条将逐步累积并最终成为他们会觉得理所当然的东西。&nsp;&nsp;&nsp;&nsp;然而，将坏心思动到了这个地步，叶韬仍然觉得不够。这样的体系建立起来是很花钱的，而这样的一个带有很多营销体系特色的组织，有没有办法提供资金的回馈呢？哪怕没有办法抵消必须的投资，至少能够回收一部分来缓解这样一个组织的财政压力也好。叶韬把脑筋动在了类似于“宗教主题店”的项目上。会员手册，标识之类的消耗品自然不会少，还有许许多多地带着雷音魔宗标记的其他产品，比如防身兵器、内衣、神像、护身符、教义书籍等等等等……而在这些产品的定价上和销售这些产品的支付方式上，稍稍动动脑筋就不会让信徒们觉得教派在赚钱反而会为教派向他们提供这些东西而感恩戴德。&nsp;&nsp;&nsp;&nsp;叶韬写这些东西写得太得意了。这些东西可以是集现代传播理论、管理学、组织行为学、心理学等等学科的特点于一身的怪物，那些他为这个架构做出的建筑、服饰、印刷品等的设计，也具有了完全领先时代的统一性和可操作性。他几乎是用尽浑身解数才能将自己脑海里的各种思想和记忆残片拼凑起来，来形成这样的一份有可怕厚度和更可怕内容的计划书……叶韬得意得甚至都没有注意到从中途开始不断帮他誊写草稿的丰恣不断被他计划书里的新奇创意逗笑的同时，看着他的眼光完全不同了。&nsp;&nsp;&nsp;&nsp;谁还敢叶韬叶大人是好人来着？他坏得已经开始动起“神”的脑筋了。
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